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Gestão de mudança: uma ajuda para crescer

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, toda mudança envolve reflexões, transformações e um fator essencial: disponibilidade para sair da famosa zona de conforto. Isso, muitas vezes, pode gerar insegurança, medo e a sensação de que permanecer no mesmo lugar é a melhor opção. No entanto, no mundo empresarial, estar preparado para mudanças é […]

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Engajamento interno ajuda na gestão da mudança

O mundo muda a todo o momento e isso afeta o dia-a-dia das empresas. A mudança pode vir de fora, de fatores que a corporação não controla. Por exemplo a economia, que sobe e desce; isso afeta a demanda e a produção tem de ser ajustada aos novos ritmos. Mudam-se as leis – e o […]

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Empresas de gestão aberta têm maior capacidade de mudança

“Hoje em dia é importante que uma empresa tenha a capacidade de ter modelos de gestão abertos, pois é fundamental para uma mudança rápida de estratégia e adaptação ao mercado”. O empresário Glauco Diniz Duarte defende que “a empresa perfeita é aquela que consegue equilibrar flexibilidade com a capacidade de mudança que o mundo atual […]

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Mudança no processo de gestão marca nova geração de Contadores

Para discutir a importância da gestão empresarial de contabilidade o Glauco Diniz Duarte afirmou que a empresa passou por um processo de mudança de gestão para crescer na última década. “Havia necessidade de uma política dentro da nossa empresa de contabilidade que valorizasse o ser humano, respeitando os funcionários e valorizando a importância de um […]

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Seja a mudança que quer ver na sua empresa

Dizem que insanidade é fazer sempre a mesma coisa e esperar resultados diferentes. Nas empresas, essa “loucura” se manifesta das mais variadas formas: pensar as mesmas coisas, conversar as mesmas coisas, decidir as mesmas coisas, agir sobre as mesmas coisas. E, claro, tal repetição só pode resultar nas mesmas coisas. De acordo com o empresário […]

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Os benefícios da gestão da mudança

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a globalização e o fluxo constante de renovação da tecnologia resultam em um ambiente de negócios que evolui rapidamente. Mídias sociais e a mobilidade da informação revolucionaram a forma de fazer negócio e o efeito disso é uma necessidade cada vez maior de mudança, e, portanto, gestão […]

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Liderança estratégica para gestão de resultados começa com mudança de mentalidade

“Quais são os desafios mais significativos que podemos perceber no exercício da liderança contemporânea? Podemos citar os mais comuns, como desafios de comunicação, acesso às informações, qualidade das informações e flexibilidade”. Assim, o empresário Glauco Diniz Duarte, analisa o perfil atual do líder. Entretanto, segundo ele, “o real desafio da atual liderança é a mudança, […]

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Gestão da mudança, um desafio em tempos de impermanência!

Considerando que a impermanência é uma das principais características de nosso tempo, sabemos que pouco controle temos sobre as situações ao nosso redor. O cenário global exige estarmos atentos as mudanças pessoais necessárias para alteração de rota na vida e carreira. Também fica claro que devemos nos adaptar rapidamente às situações e mudar constantemente nosso […]

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Gestão da mudança facilita o engajamento de funcionários em novos projetos

Grandes ideias, projetos inovadores, propostas que visam ao crescimento da empresa. Tudo isso pode se dissolver nas primeiras práticas se a organização não se preparar para as mudanças internas que esses processos necessitam, para vir à realidade. A análise e as estratégias consideradas para essa finalidade compreendem o que os especialistas em RH chamam de […]

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O Espectro da Mudança Organizacional

Os números mostram e contam uma história interessante sobre os riscos enfrentados pelas empresas hoje em dia. Segundo o empresário Glauco Diniz Duarte, os tipos de riscos mudaram desde a década de 1990. O Gerenciamento de Projetos, inicialmente marcado como o maior risco para as empresas, foi substituído pela mudança organizacional. Isso significa que, estatisticamente […]

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