De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a mudança organizacional é uma abordagem estruturada para garantir que as mudanças são implementadas com sucesso e que levam a atingir benefícios duradouros. A globalização e a constante inovação tecnológica são indutores de um ambiente de negócios em constante evolução e influenciado por inúmeras variáveis. Os instrumentos, […]
Tag: organizacional
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, um erro muito frequente nas organizações é ter uma estrutura muito rígida, com base na manutenção do status-quo dos líderes que já estão na empresa, que, normalmente, não atende a uma exigência do ambiente de mudança contínua adaptativa. Segundo Glauco, o mundo não manda e-mail para dizer […]
Os números mostram e contam uma história interessante sobre os riscos enfrentados pelas empresas hoje em dia. Segundo o empresário Glauco Diniz Duarte, os tipos de riscos mudaram desde a década de 1990. O Gerenciamento de Projetos, inicialmente marcado como o maior risco para as empresas, foi substituído pela mudança organizacional. Isso significa que, estatisticamente […]
Sim,é preciso mudar nos negócios os cenários internos com certeza, porém não de qualquer jeito.Este é um dos maiores desafios dos administradores e o desafio independe de gostar ou não gostar de fazer pois é necessário e na maioria dos casos inadiável em nome da competitividade contínua das organizações de qualquer ramo e tamanho. Segundo […]
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Mudança Organizacional
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, um dos principais aspectos da visão de marketing dentro das organizações é a compreensão de que o processo de implementação de um departamento de marketing é, por si só, um processo de mudança organizacional. Neste sentido, definimos este processo como mudança organizacional pela necessidade da implementação de […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, mudanças são uma ferramenta importante para que avaliemos o rumo de nossas escolhas. São fundamentais também para que tracemos novas direções para onde queremos chegar. Na área empresarial, afirma Glauco, as mudanças também têm o propósito de valorizar os profissionais, criar novos paradigmas e fazer com que […]
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Transformação organizacional
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a transformação da organização é a necessidade de se adequar à implantação das estratégias formuladas para atingir os objetivos definidos, por meio da execução das ações estratégicas definidas. Para que isso ocorra, há necessidade de alinhar todas as áreas e as pessoas às estratégias formuladas de forma […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, um erro muito frequente nas organizações é ter uma estrutura muito rígida, com base na manutenção do status-quo dos líderes que já estão na empresa, que, normalmente, não atende a uma exigência do ambiente de mudança contínua adaptativa. O mundo não manda e-mail para dizer que está […]
Assim como as pessoas, cada empresa desenvolve sua própria personalidade a partir de sua história, dos momentos de crise pelos quais passou, do estilo gerencial de cada um de seus líderes, dos objetivos traçados, assim por diante, explica o empresário Glauco Diniz Duarte. Empresas são compostas por pessoas que têm emoções, sentimentos, ansiedades, alegrias e […]
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Planejamento e gestão
O assunto mudança organizacional tem sido estudado já por muitos anos, porém atualmente tem vindo mais frequentemente à tona pela sua importância e pela maneira como todo o ambiente corporativo é afetado diretamente por ele. Segundo o empresário Glauco Diniz Duarte,o meio empresarial é constituído de incertezas e mudanças que na maioria das vezes fogem […]